在施羅德工業集團這個大家庭里，匯集了來自各地的優秀人才。大家在這里工作、學習、生活，無論是專業的技術研究人員，還是一線生產員，每個人都辛勤努力，散發出光輝。施羅德也因為大家的融入，煥發出別具一格的生命力。

本期我們要為大家介紹的榜樣是來自施羅德制造中心的楊靜

2013年，“社會新人”楊靜，是個剛接觸一線裝配工作的純小白。

他回憶道：剛入職公司第一個禮拜，記得當時裝配潛望鏡設備，照著潛望鏡作業指導書進行裝配，結果眼睛看懂了手還沒看懂，裝配起來特費勁，一個禮拜下來，愣是沒裝出一個合格成品，強烈的挫敗感加上易放棄的性格，第一時間便想到要辭職要放棄。于是找到蘇主管，說起自己這一禮拜的感受，覺得自己不太適合。

當時蘇主管卻跟我說“小伙子，別想太多，這幾天我也看到了，你做事勤奮負責，畢竟你剛來，之前也沒接觸過這種裝配，況且我們屬工業級機器人設備，需要一些技巧，更需要點時間來鍛煉，憑你這做事的勁兒，我相信你一定能行的。加上產線最近較忙，新人培訓延后了，待你上手后，定會喜歡上這里的。男子漢遇到困難可不要輕言放棄。”

正是蘇主管這句話深深觸動了楊靜，他的認可和鼓勵讓楊靜重拾信心。之后楊靜用了一個禮拜時間學會產品組裝，一個月熟練掌握了產品裝配的所有技能。

裝配看似重復的工作在楊靜看來卻很有意思，并且樂在其中。在施羅德這些年，楊靜與公司同呼吸、共成長，從當年的裝配小白已搖身變為公司年輕一代生產管理的杰出代表人物。

2020年因為工作表現突出，楊靜被任命為生產部班組長。

習慣了單打獨斗的他在初期還不適應如何帶團隊，覺得壓力特別大、有點焦慮，每天都睡不著，一閉眼滿腦子都是產品，好在領導和同事們的幫助下堅持了下來！他說：“晉升對我既是鼓勵也是鞭策，既然領導相信我，那我就要做好，給自己一個挑戰的機會。”

經過這些年的磨練，楊靜現在不僅產品裝配技巧爛熟于心，而且管理工作也駕輕就熟。用他的話來說，作為班組長，首先應該是合格的員工，不僅要具備過硬的綜合素質，更要擁有精zhan的技能，兩者兼備才能贏得他人的信服，才能有資格帶領班組不斷前進。

除了專業技能嫻熟，楊靜過硬的職業素養也令大家印象深刻。領導下達的工作指示會及時反饋，即便遇到比較棘手的情況，也能充分調動資源，努力達成領導的要求。

如今，楊靜以專業的工作能力、過硬的工作作風、平易近人的管理風格已獲得了領導的肯定、員工的認可。

說到自己的轉變，楊靜說：“沒有以前那么任性了，不會只站在自己的角度想問題，眼光變得更長遠一點了。”

生產部班組